Cual fue la importancia de la burocracia estatal para el desarrollo de Egipto?
¿Cuál fue la importancia de la burocracia estatal para el desarrollo de Egipto?
La creación de una burocracia fue un factor clave en el inicio de la civilización egipcia que llegó a ser un imperio. El faraón o rey era el jefe supremo del Estado. A medida que el juez supremo del Estado, le consultaba, el visir se pronunciaba sobre todas las peticiones y quejas presentadas a la corte.
¿Qué es la burocracia weberiana?
L burocracia, para Max Weber, es la organización eficiente por excelencia, la organización llamada a resolver racional y eficientemente los problemas de la sociedad y, por extensión, de las empresas.
¿Qué es burocracia en la historia?
La burocracia es un sistema de organización que se caracteriza por procesos que pueden ser centralizados o descentralizados, división de responsabilidades, especialización, jerarquía y relaciones impersonales. Este concepto se relaciona con las instituciones de gobierno.
¿Qué es la burocracia?
Producción sin trabas y responsabilidad por la producción”. El término burocracia viene del francés «bureaucratie», y este de bureau, oficina, escritorio, y -cratie, -cracia: gobierno. En un sentido original, que se traslada al uso común, burocracia se asocia a ineficiencia, pereza y derroche de medios.
¿Cuáles son las ventajas de la burocracia?
Ventajas de la burocracia A pesar de sus inconvenientes, un sistema burocrático tiene las siguientes ventajas: Un desempeño adecuado en el puesto de trabajo. Los cargos y las tareas están bien definidos.
¿Cuál es el problema de la burocracia moderna?
Es evidente que el gran problema de la burocracia moderna es su captura individual y colectiva por parte de los empleados públicos que puede llegar a generar una neo patrimonialización del espacio público, precisamente lo que Weber intentaba evitar.
¿Cuál es la diferencia entre burocracia y adocracia?
La palabra fue acuñada en 1964 por Bennis y Slater, y que Henry Mintzberg, uno de los gurúes del diseño organizacional, incorporó en su tipología de las configuraciones organizacionales. Adhocracia es la ausencia de jerarquía, y es por tanto lo opuesto a burocracia.